История

Этапы развития компании

1998 год. Компания LARGA была учреждена опытными игроками рынка информационных технологий. С 1993 года её будущие учредители работали в сфере поставок персональных компьютеров, комплектующих и периферийных устройств. Ключевыми направлениями деятельности новой компании стали сборка компьютеров и их продажа, дистрибуция компьютерных комплектующих

2002-2004 годы. В этот период компания перешла от обслуживания частных клиентов к комплексным поставкам и стала полноправным участником рынка корпоративных продаж компьютерного оборудования. Результат – официальное партнерство с ведущими мировыми производителями: Intel, Microsoft, IBM, HP, APC и другими.

Тогда же было запущено собственное производство серверного оборудования.

2006 год. Открыто новое направление - системной интеграции. За первые десять лет работы успешно реализовано большое количество инфраструктурных проектов разного уровня сложности на базе решений ведущих мировых разработчиков. Среди клиентов LARGA такие компании как СПбГУ, СПб НИУ ИТМО, Физико-технический институт им. А.Ф. Иоффе, ФГУП "Центральное конструкторское бюро машиностроения", Управление ГИБДД УВД по СПб и ЛО, СПб ГКУ «Организатор перевозок», ФКУ «Севзапуправтодор», ФГУП "Адмиралтейские верфи", ОАО «Концерн «Гранит-Электрон», ОАО «Мегафон», Банк «Санкт-Петербург», сеть магазинов IKEA, сеть магазинов «Улыбка радуги», ОАО «Группа ЛСР», ЗАО «Северен-Телеком», компания ЭТМ и многие другие.

2007-2008 год. Руководство компании LARGA приняло участие в учреждении IT-концерна R-Pro. Тогда же была основана Автономная некоммерческая организация “Инженерный клуб”. Через несколько месяцев успешной работы Клуб стал популярным электронным СМИ для профессионалов в сфере инжиниринга и высоких технологий.

Кроме того, Инженерный клуб является нетворкинговой площадкой, объединяющей ведущие промышленные предприятия. Членами клуба становятся руководители и специалисты, принимающие управленческие и инженерно-технические решения. На регулярных заседаниях обсуждаются вопросы автоматизации, внедрения современного программного обеспечения и методологии управления для повышения эффективности и конкурентоспособности.

2009 год. С началом мирового экономического кризиса LARGA сконцентрировала усилия на работе с бюджетными и государственными учреждениями по 94-ФЗ (в настоящее время 44-ФЗ и 223-ФЗ), сформировав собственную экспертную юридическую службу, которая предлагает заказчикам квалифицированные консультации по вопросам организации конкурсных процедур, подготовки технических заданий и т.д. Такой подход позволил компании существенно расширить круг заказчиков.

2011 год. Мировые производители по достоинству оценили деятельность LARGA по продвижению IT-оборудования: компания получила наивысший партнерский статус Intel – Technology Provider Platinum, а корпорация IBM присвоила LARGAстатус Premier Business Partner.

2012 год. Создается отдел IT-аутсорсинга с целью минимизации затрат постоянных клиентов компании на поддержание информационной инфраструктуры и сервисов.

2013 год. Руководство компании приняло участие в учреждении некоммерческого партнерства «Кластер Высоких технологий и Инжиниринга». Партнерство объединило организации, работающие в сфере HiTech для создания технологически сложных отраслевых решений, направленных на повышение эффективности и конкурентоспособности предприятий. Членами Кластера стали:

  • российские научные и научно-образовательные учреждения: НИУ ИТМО, СПбГЭУ, СПбГЭТУ «ЛЭТИ», РГУ нефти и газа им. Губкина;

  • признанные вендоры: корпорация IBM, Dassault Systèmes, NG Compliance, Siemens и другие.

  • российские высокотехнологичные компании, такие как Транзас, ГК «Хоссер», ГК "ТЕЛРОС", ГК «КОРУС Консалтинг», ГК CSoft.

Созданные в результате кластерной кооперации инновационные решения внедряются на крупнейших промышленных предприятиях, в финансовых учреждениях, в организациях с участием государственного капитала, в структурах исполнительной и законодательной власти РФ.

2014 год. Создан кластерный R&D центр, основной целью которого является научно-исследовательская деятельность в сфере инжиниринга и высоких технологий. На сегодняшний день центр ведет исследования по таким темам как:

  • реверсный и системный инжиниринг;

  • стандартизация качества предоставления услуг в информационных облачных сервисах;

  • управление инновациями на основе управления знаниями и многие другие.

В настоящий момент LARGA является управляющей компанией для группы организаций: Концерн R-Про, АНО «Инженерный клуб», НП «Кластер Высоких технологий и Инжиниринга», кластерный R&D центр. Основное направление деятельностиLARGA – предоставление бизнес среды и координация совместной работы лидеров рынка высоких технологий по созданию и внедрению сложных технологических решений.